Filialleiter (m/w/d) Digitale Azubifiliale
DIE Bank unserer Region.
Mit einer Verantwortung über 1.500 Kolleg:innen, 190.000 Mitglieder, 341.000 Kunden und 10,5 Mrd. € Bilanzsumme gehören wir zu den führenden regionalen Genossenschaftsbanken in Deutschland. Wir wollen „MEHR“ für unsere Kunden, Mitglieder und Mitarbeitenden. Wir stehen mit unseren genossenschaftlichen WERTEN für Regionalität, Vertrauen, Partnerschaft und Nachhaltigkeit.
SO BRINGST DU DICH EIN
✓ Treibe Innovationen voran! Du repräsentierst die digitale Azubi-Filiale in der Öffentlichkeit und vertrittst die digitale Beratungskompetenz unserer Bank
✓ Gemeinsam stark! In der Zusammenarbeit im Team stellst du die Ausbildung in den Fokus und bist zugleich im engen Austausch mit dem Team Ausbildung aus dem Bereich Personal
✓ Entwicklung & Projekte! Du sorgst für die stetige, innovative Weiterentwicklung der Ausbildungsfiliale und bringst dich in (bankweite) Projekte ein
✓ Hervorragende Beratung! Gemeinsam mit den Auszubildenden berätst du Kunden initiativ, ganzheitlich und bedarfsgerecht
✓ Begeisterung für Finanzen! Gemeinsam mit den Auszubildenden erstellst du individuelle Finanzpläne unter Berücksichtigung bankeigener Produkte sowie Angebote der Verbundpartner
✓ Feuer und Flamme sein! Du brennst dafür wechselnde Teams von Auszubildenden zu führen und zu entwickeln
✓ Wirke übergreifend! Du bringst in deinem Verantwortungsbereich Ideen ein, wie wir als Bank noch nachhaltiger agieren können
DAS BRINGST DU MIT
✓ Du bringst optimalerweise eine abgeschlossene Bankausbildung mit
✓ Du verfügst über fachliche Qualifikationen und praktische Erfahrungen in sämtlichen Geschäftsfeldern des Privatkundengeschäftes mit abschlussorientierter Gesprächsführung (Kundenbeziehungsmanagement und genossenschaftliche Beratung)
✓ Du bringst Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und/oder in der Betreuung von Auszubildenden mit
✓ Du bist kontaktfreudig und überzeugst mit guten Gesprächsführungstechniken sowie mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten gegenüber Kunden, Gesprächspartnern und Auszubildenden
✓ Du hast Spaß dabei Auszubildende für die Vertriebsstrategie unserer Bank zu begeistern
✓ Hohe IT-Affinität und Innovationsgeist zeichnen dich aus
DAS BIETEN WIR DIR
✓ Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 (+2) Tage Urlaub
✓ Attraktive Vergütung: 13 Gehälter, betriebliche Altersvorsorge, VL & weitere top Sozialleistungen
✓ Benefits: BusinessBike, Deutschlandticket, Teamevents, attraktive Mitarbeiterkonditionen
✓ Gesundheit: Hansefit, Betriebssport, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Vorsorgeuntersuchungen
✓ Weiterentwicklung: Fortbildungen und persönliches Wachstum ganz nach deinem Bedarf
DEINE ANSPRECHPARTNER
Für erste Fragen sind wir für dich da:
Daniela Harbers I Bereich Personal
0251 5005-8283 I daniela.harbers@vbml.de
Julian Große-Wächter I Bereichsleiter Omnikanalberatung
0251 5005-7711 I julian.grosse-waechter@vbml.de